E.P. (美国西雅图）：

        今年（2019）三月在美国东海岸举办的年长女性研习班是我再评价咨询生涯的一个亮点。我很荣幸能和D.B.（RC负责女性解放的国际代表）一起带领这个活动。

        参加者共有80位女性，年龄差有50多年，至少两代（年龄从50多岁至90多岁）。大家来自不同背景，参加RC的岁月累计起来至少有2000年！

        我们年长女性是相互咨询者和RC团体的领导者的主体。我们组建起RC团体，率先反对性别歧视。我们与RC的女性解放理念融为一体。在我们思考如何开展年长性女解放运动时，我们得团结一致。

      （在研习班里）我们为自己庆祝，审视性别歧视与对年长者的压迫的影响，思考什么是更广阔、更有意义的生活。我们注意到这是一个女性研习班——我们是完全的女性，身为女性很棒，我们作为年长女性的所有话题都不是无足轻重的。

      （研习班的）话题小组包括以下内容：应对气候变化、随着年龄的增长好好关照自己的身体和健康、对死亡和将要死亡的恐惧、与比我们年轻的女性的关系、在RC内和社会上的领导力、不让年龄增长妨碍思考。

        大家能够聚在一起，并满意自己当下的状态，不必拿自己与年轻的女性或任何由性别歧视和年龄歧视而制定的所谓美的标准做比较，让我们很放松。我们认可和高度评价自己的成就，享受和欣赏彼此。我们宣泄了因为性别歧视带来的早期伤害，关注性别歧视带给自己身体的影响。做身体咨询的时候，我们80位女性坐在垫子或椅子上，毫无顾忌、高声、快活、有力地释放着自己。

        在我们年轻时，“性骚扰”和“约会强奸”这样的词尚未出现，尽管我们曾有过这些经历。我们需要与过去的和现在的性侵害做抗争。我们需要与男性保持密切关系，在我们与他们的关系里掌握主动权。

        我们可以负责自己的经济来源。我们并没有真正意义上的“退休”。我们要带着女性意识去关注更大的话题，如气候变化和结束压迫。

D.B. （RC负责女性解放的国际代表）:

         我很高兴能和E.P.一起领导年长女性研习班。我们相识已经有40多年了。研习班里的许多其他女性我也认识将近半辈子了。

        今天的RC领导者中，有许多是60岁以上的女性。我们中有很多人从年轻时就开始学习RC，在哈威·杰肯斯的领导下“在RC中成长”。我们在RC团体的建立及其各项工作中发挥了重要作用。我们培养了，并在继续培养新一代的领导者。

        我们中的一些人参加了六、七十年代的妇女解放运动。那是世界历史上最大规模的为女性而战的运动。我们深受其影响，并仍处在其中。

        我们大家在一个没有年龄歧视的空间里相聚在一起的感觉真好。和年轻时就彼此相识、相聚过的女性在一起感觉真好，我们还记得尚未成为老龄歧视的对象时的感觉，那时也没有经历过如今的年轻女性所遭受的那种性别歧视——广泛传播的色情作品，媒体的性别化，等等。我们的共同之处提供了深度的安全感。

    作为年长女性，我们应对压迫的能力将决定我们如何过好老年生活、如何引领他人、如何示范RC是什么以及能够成就什么。处理我们早年的创伤是成功应对压迫的关键。挑战和宣泄曾经身为受害者而背负的阴影也是关键，正如宣泄性别歧视在我们生命中每个阶段的影响一样重要。

    研习班里我们宣泄了对已逝去的女性领导者的怀念，以及对我们自己的死亡的恐惧。（“我永远不会选择死亡”这句引导语对我一直很有用）对那些已经成为我们生活一部分的老人我们有记忆、有印象、也有困扰。我们需要回顾并宣泄我们的母亲、祖母和曾祖母留给我们的印象和故事，以及她们是如何变老和老去的。

       下面是适合年长女性的另外一些话题：

  ~把握我们的财务管理

  ~我们的生育经历，对不能再生育的感觉

  ~我们在性方面被剥削的经历

  ~我们的身体和形象的变化

  ~我们的生活状况

   ~我们已经接受的以为是“永久性的”限制，挑战它们

  ~我们作为母亲和祖母被剥削的劳动

  ~负责所有也在变老的人的方方面面，我们的物质生活

  ~我们对人类的未来所负的责任和重要性

  ~我们的领导力的目标，要让它们变得越来越大

     爱我所有的正在变老的姐妹们，和比我年轻的姐妹们。

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选自Present Time，2019年7月，35—36页

陶欢 译  陈平俊  校   2020年4月